Licenziamento per abuso del diritto di congedo parentale
Licenziamento per abuso del diritto di congedo parentale E’ giustificato il licenziamento del lavoratore che essendo in congedo parentale non […]
Diritto del lavoro
licenziamento disciplinare
Diritto del lavoro
È legittimo il licenziamento disciplinare del dipendente che minaccia e ingiuria il datore di lavoro.
È giustificato, per irrimediabile lesione del vincolo fiduciario, il licenziamento del lavoratore che rivolga al datore di lavoro minacce e
Diritto del lavoro
La mancata affissione del codice disciplinare non sempre impedisce il licenziamento
Il licenziamento disciplinare intimato per condotte del lavoratore che costituiscono altresì illecito penale o contrastino con il c.d. “minimo etico” è